Рекрутмент

Подбор кандидатов в соответствии
с потребностями компании. Мы ищем специалистов – вы оплачиваете услуги после закрытия вакансии

найти специалиста

IT-рекрутмент?

Когда нужен

Много открытых вакансий в работе

Необходимо срочно сформировать
ИТ-команду на проект

Высокая загруженность команды задачами

Отсутствие воронки кандидатов и внимания к открытым вакансиям

Нет команды ИТ-рекрутеров
с достаточной экспертизой

Вы получаете:

Повышение узнаваемости бренда и проектов, активная работа над мотивацией кандидатов

Успех бренда

Успех бренда

Эффективная организация воронки кандидатов
на популярные позиции

Поток резюме

Поток резюме

Отбор уникальных специалистов через закрытые каналы поиска

Эксклюзивность

Эксклюзивность

Особый подход к поиску и переговорам
с высококвалифицированными кандидатами на руководящие позиции

Конфиденциальность

Конфиденциальность

Только на 100% подходящие под требования кандидаты, благодаря глубокому знанию рынка и особенностей всех специфик

Знание рынка

Знание рынка